Я сразу отвечу, не дома.
Миром правят не только деньги, людьми управляют эмоции. Место для бизнеса или работы в найме не всегда аккумулирует радостные и позитивные эмоции. Предприниматель, который долго идет к заключению контракта безусловно взволнован в душе и стремится достичь своей цели но в процессе стремления его эмоции так или иначе проявляют себя.
Независимо от того, веришь ли ты в энергию эмоций в момент боли, расстройства, сожаления, отчаяния. злости или их противоположности она ни куда не исчезает но накапливается и так или иначе воздействует на людей. Праздники и пр. радости которые инициируют офисные жители объясняются попыткой компенсации позитивными эмоциями того негатива, что скопился.
Да, уверен есть какие то технологии и методики как очистить помещение. Но я не об этом.
Не стоит тащить в место где живешь, где твоя жена или ребенок эмоции своего промысла или работы. Пусть дом останется домом а работа будет работой.
Помимо этого, есть и другая причина, переключение себя на роль.
В момент, когда папа собрался и пошел на работу его жена и может быть и ребенок мысленно провожают его с добром на работу. Как добытчика для семьи.
Мужчина переступая порог своего дома выходит в мир на борьбу за право жизни его семьи. Приходя на работу он конечно в душе и муж и отец и сын своих родителей но на работе мужчина в роли работника какая бы должность у него ни была, он пришел работать.
Так переключаясь с роли с мужа и отца и сына своих родителей мужчина включает в себе функционал работа и наоборот. Естественно это продуктивно и для работы и для семьи.
Есть и др. причины по которым стоит стремиться не вносить работу в дом, но об этом напишу в др. раз.
Вы можете оставить комментарий