Как следует вести себя на новом рабочем месте

Как следует вести себя на новом рабочем месте
Чаще всего новое место работы – событие радостное, но в то, же время данное событие достаточно стрессовое. С одной стороны вы хотите проявить себя как можно более эффектно, с другой стороны вы мечтаете как можно быстрее и успешнее влиться в коллектив.

Как же следует себя правильно вести на новом рабочем месте? Об этом нам расскажет президент Times Mirror Company — Эл Кейси.
Проанализировав все рекомендации известного в то время бизнесмена, издание Business Insider создало свой список самых лучших советов.

  1. Вы хотите добиться успеха? Тогда всегда обращайте свое внимание на то, что происходит вокруг вас.
  2. Вам нужно слушать, слушать и еще раз слушать. Свои знания продемонстрируете потом. Если они у вас есть, их все равно заметят. Вы не сможете правильно научиться, если будете много разговаривать.
  3. Ставьте под сомнения мнения и ситуации мысленно, а не вслух.
  4. Слушайте своих коллег, что они вам рассказывают, постарайтесь им понравиться.
  5. Бизнес-план готовьте для каждого полученного нового задания.
  6. Вы должны быть готовы, сделать все, что нужно для выполнения поставленной перед вами работой.
  7. Демонстрируйте всему коллективу, что вы член этой команды и вместе с ними хотите достигнуть нужной цели.
  8. Для себя составьте список всем ваших коллег, их имена, должность и зона ответственности. Это поможет вам правильно постоять за себя и выполнять лишь свои обязанности.
  9. Спрашивайте и не бойтесь просить о помощи у своих коллег. Обязательно благодарите за предоставленную помощь – это самый простой способ завести новых друзей на работе.
  10. Не стоит хвастаться своими достижениями, образованием или путешествиями. Все это станет известно, но со временем.
  11. Вы должны выполнять все, за что вы взялись. Если вы не справляетесь с каким-то заданием, обязательно дайте об этом знать.
  12. Вашей основной целью является стать членом новой команды, а не ее лидером.
  13. На работу первые месяцы приходите пораньше, а уходите попозже.

 

Мне интересно и важно знать ваше мнение, с удовольствием прочитаю ваш комментарий по теме и подискутирую в форме обсуждения расположенной ниже. Велкам!

About the Author:

Igor Mylnikov
работаю с людьми с 1981 года, опыт и навыки управления некоммерческими организациями, волонтерскими группами, коммерческими организациями объединенными в холдинг, в федеральной компании крупно-оптовых продаж с филиальной сетью и с опытом ее построения с ноля в течение года. Все это время практикую и внедряю накопленные знания и опыт в нематериальной мотивации персонала, обучении и наставничестве в коммерческих отделах, планировании и контроле исполнения задач в коммерческих и некоммерческих организациях и пр. Если у вас есть интересная задача для меня, просто пришлите офер в форме контактов в нижней части страниц, я обязательно отвечу.

Вы можете оставить комментарий

Leave A Comment