Почему ваша первая работа не так важна

Почему ваша первая работа не так важнаВ руках — диплом (ну почти), в голове — ворох мыслей? Да вы, наверное, выпускник! И скорее всего, для вас самое главное сейчас — найти работу.

Но хотим вас удивить — первая работа не так уж важна. Серьезно. Конечно, имеет значение, что вы начнете трудиться и станете совсем взрослым и самостоятельным, но суть этой работы не играет огромной роли в перспективе всей вашей жизни и карьеры. И вот почему:

?Ваша специальность — не необходимость
Всё, что вы изучали в университете, может совершенно не пригодиться на первой работе. Поступая в университет, многие действительно не знают, чем хотят заниматься в жизни (да и как узнать в 17 лет?), поэтому выбирают специальность не совсем осознанно. Либо выбор осмысленный, но человек разочаровывается в профессии и понимает, что это «совсем не то». Как итог — потерянный или вовсе не приобретенный интерес к профессии и мысли «помогите, я потерялся».

?Переживать не стоит — начало карьеры с целью профессионального роста именно в конкретной сфере становится скорее исключением, чем правилом. Подработка бариста в Старбаксе или администратором шоуруме / магазине техники — это нормально, если в свободное время вы заводите полезные знакомства в интересующей сфере или стараетесь понять, чем на самом деле хочется заниматься. Если же вас увлекает сфера услуг — замечательно. Убиваете как минимум двух зайцев, а то и трех.

?Вы поменяете работу (или карьеру в целом) раз, еще раз, еще много-много раз
Скорее всего, в первые десять лет после выпуска из университета вы поменяете работу 4-5 раз. А к тридцатилетнему стажу в вашем резюме будет около 12 разных специальностей. Ваша карьера будет долгой (возможно даже более долгой, чем вы ожидаете) и то, как вы ее начнете, всегда будет чем-то вроде ностальгического воспоминания о былых временах — как о старших классах или любимом преподавателе в университете.

?Социализация на проводе
Ваш первый опыт работы в компании вряд ли внесет значительный вклад в развитие бизнеса: проджект-менеджер, ассистент аккаунт-менеджера или администратор офиса — все начальные позиции довольно взаимозаменямы. HR`ы всегда это знают, и вы скоро поймете. Что вам действительно даст первая работа, так это понимание бизнес-процессов и работы в одной команде изо дня в день. Вы будете лучше понимать людей и принципы работы в корпоративной сфере — не столь важно, будет это крупная международная компания или небольшой стартап.

Если вы сейчас в поисках первой работы, не позволяйте нереалистичным ожиданиям о работе мечты затмить ваш разум (только не это!). Не ждите идеальной возможности карьерного старта полгода, начните действовать пораньше. В любом случае, это жизненный опыт, который поможет вам осознать многое и, возможно, найти своё дело.

Мне интересно и важно знать ваше мнение, с удовольствием прочитаю ваш комментарий по теме и подискутирую в форме обсуждения расположенной ниже. Велкам!

By |2018-11-10T19:41:19+03:0029 ноября, 2018|Categories: 7 Referee|Tags: , , , , |0 Comments

About the Author:

Igor Mylnikov
работаю с людьми с 1981 года, опыт и навыки управления некоммерческими организациями, волонтерскими группами, коммерческими организациями объединенными в холдинг, в федеральной компании крупно-оптовых продаж с филиальной сетью и с опытом ее построения с ноля в течение года. Все это время практикую и внедряю накопленные знания и опыт в нематериальной мотивации персонала, обучении и наставничестве в коммерческих отделах, планировании и контроле исполнения задач в коммерческих и некоммерческих организациях и пр. Если у вас есть интересная задача для меня, просто пришлите офер в форме контактов в нижней части страниц, я обязательно отвечу.

Вы можете оставить комментарий

Leave A Comment