12 04, 2019

В чем опасность переизбытка кандидатов?

By |2018-12-19T19:33:03+03:00Апрель 12th, 2019|Categories: О работе|Tags: , , , , |0 Comments

Объявление об открытой вакансии влечет за собой шквал откликов. Как «выловить» в этом потоке оптимального кандидата? Рассмотрим проблему с позиции когнитивной психологии. Переизбыток кандидатов создает проблему выбора. В теории принятия решений существует понятие «distinction bias». Его можно перевести как [...]

4 01, 2019

В каком возрасте сложнее всего искать работу

By |2019-01-14T05:00:32+03:00Январь 4th, 2019|Categories: 7 Referee|Tags: , , , , |2 комментария

Можно ли начать «с нуля» жизнь на пенсии? Я считаю, что ограничений по возрасту нет. Была бы энергия, была бы идея, было бы желание. Оправдан ли стартап на пенсии? Но часто люди сами себя ограничивают: теряют необходимую для бизнеса гибкость, [...]

24 12, 2018

Мотивация

By |2018-11-16T14:15:12+03:00Декабрь 24th, 2018|Categories: 7 Referee|Tags: , , , , |2 комментария

Исследователи прокрастинации из Цюрихского университета облачили мотивацию в формулу. Вдохновившись, мы сделали подборку соответствующих техник. Думай о конечном результате. И о вознаграждении. Вина снижает продуктивность. Такой вот замкнутый круг. Просто выкинь из головы мысли об упущенном времени и приступай к [...]

10 10, 2018

4 РАЗЛИЧИЯ МУЖСКОГО И ЖЕНСКОГО ПОДХОДОВ К РАБОТЕ

By |2018-10-17T03:48:58+03:00Октябрь 10th, 2018|Categories: 7 Referee|Tags: , , , , |0 Comments

Стоит сказать, что в настоящее время почти 50% занятого населения земли составляют женщины. Женщины трудятся усердно и стараются занимать руководящие должности. Например, в США, за последние 30 лет, численность работающих женщин увеличилась с 44 млн. человек до 72 млн. Гендерное [...]

8 02, 2018

Где хотят работать российские менеджеры?

By |2018-12-14T00:06:55+03:00Февраль 8th, 2018|Categories: О работе|Tags: , , , |0 Comments

В марте 2017 года кадровое агентство Penny Lane Personnel провело опрос среди кандидатов, ищущих работу в Москве, о том, какие направления поиска и компании являются для них привлекательными. В опросе приняли участие около 300 менеджеров высшего и среднего звена из [...]