28 05, 2019

Как избегать найма токсичных сотрудников

By |2018-12-20T07:59:27+03:0028 мая, 2019|Categories: О работе|Tags: , , , , , |0 Comments

Дилан Минор, доцент Гарвардской Школы Бизнеса, и Майкл Хаусман, главный аналитик Cornerstone OnDemand, провели свое исследование. Они изучили, как дорого обходятся токсичные сотрудники на примере 60 тысяч работников из 11 разных компаний различной направленности, включая коммуникации, обслуживание потребителей, финансовые [...]

17 05, 2019

Почему не на высоте кандидаты в директора

By |2018-12-20T07:46:48+03:0017 мая, 2019|Categories: О работе|Tags: , , , , |0 Comments

Не каждый, работавший руководителем, на самом деле руководитель. Как понять реальный потенциал менеджера, претендующего на первую должность в компании? Есть такое понятие в авиации – эшелон высоты. Это тот уровень, на котором летит самолет. И задача любого авиадиспетчера задавать [...]

16 05, 2019

5 причин почему вы потеряли опытного рекрутера

By |2018-12-20T07:48:47+03:0016 мая, 2019|Categories: О работе|Tags: , , , , |0 Comments

Вы долго искали идеального рекрутера, который мог бы кардинально изменить ситуацию в вашей компании с минимальным риском и максимальными результатами. Выбранный вами кандидат оказался высококлассным специалистом, профессиональным и остроумным одновременно, а люди, которых он нанимал, неизменно достигали невиданных высот. [...]

7 05, 2019

Свидание с рекрутером

By |2018-12-19T20:17:42+03:007 мая, 2019|Categories: О работе|Tags: , , , , |0 Comments

Для многих соискателей собеседование — это все еще мучение, война, смертельная схватка, из которой кто-то один обязательно должен выйти победителем. На самом деле для компании, которая на рынке всерьез и надолго, в такой войне нет никакого смысла. Конечно, никуда не [...]

6 05, 2019

5 причин некачественного найма

By |2018-12-20T07:33:12+03:006 мая, 2019|Categories: О работе|Tags: , , , , , |0 Comments

Чтобы вам с этим помочь, компания LinkedIn выпустила ежегодный отчет Тенденции мирового рекрутинга 2018. По результатам опроса более 4000 лидеров в области привлечения талантов из 35 стран мира мы определили, что их волнует, какие проблемы, по их мнению, станут [...]