27 02, 2019

Правила мотивации от гарвардского университета

By |2018-12-12T10:52:40+03:00Февраль 27th, 2019|Categories: 7 Referee, О работе|Tags: , , , , , |1 Comment

1. Усни ты сейчас, и тебе, может, приснится твоя мечта. Но если вместо сна ты пойдешь учиться, то тогда ты сможешь воплотить эту мечту в реальность. 2. В момент, когда мы думаем, что уже поздно, на самом деле все еще [...]

21 01, 2019

Как провести разговор с начальником об увеличении зарплаты

By |2019-01-21T04:25:34+03:00Январь 21st, 2019|Categories: 7 Referee|Tags: , , , , , |0 Comments

Для разговора с начальником я рекомендую пользоваться таким мотивационным алгоритмом, который известен практически всем людям, изучавшим психологию. Мотивационный алгоритм – это то, что на самом деле начальники используют в разговоре с подчиненными, но эти же мотивационные алгоритмы никто не запрещает [...]

2 01, 2019

Подходящие качества.

By |2018-12-18T17:32:43+03:00Январь 2nd, 2019|Categories: О работе|Tags: , , , , , |1 Comment

  Во время собеседования Вам важно продемонстрировать как можно больше подходящих для данной должности качеств. Целеустремленность, стрессоустойчивость, коммуникабельность и ответственность на деле оказываются просто словами. Чтобы получить работу, нужны не высокопарные эпитеты, а вполне конкретные качества. Поиски работы только кажутся [...]

27 12, 2018

«Кем Вы видите себя через пять лет?»

By |2018-12-18T17:41:13+03:00Декабрь 27th, 2018|Categories: 7 Referee|Tags: , , , , |1 Comment

  «Кем вы видите себя через пять лет?». Этот вопрос является одновременно одним из самых распространенных и одним из самых нелюбимых для кандидатов. Ни в коем случае нельзя приходить на собеседование, не подготовив на него ответа, иначе вы рискуете [сказать [...]

26 12, 2018

Разговор о зарплате.

By |2018-12-18T17:45:58+03:00Декабрь 26th, 2018|Categories: 7 Referee|Tags: , , , , |2 комментария

Вы только ведете переговоры о своей первой работе, и как правильно подойти к теме о заработной плате? Это сложный вопрос, ведь Вам кажется, что Вы еще мало стоите. Когда вы только начинаете свою карьеру, сложно разобраться, оценены вы или недооценены. [...]